Organisationslernen - Grundlagen der theoretischen Betrachtung des organisationalen Lernens
von Jörn Moch
2011 Kartoniert, 20 Seiten, 210mm x 148mm x 2mm, Sprache(n): ger Studienarbeit aus dem Jahr 1998 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Universität Potsdam, Sprache: Deutsch, Abstract: Der Abstand zwischen erfolgreichen und weniger erfolgreichen Unternehmen begründet…
Organisationslernen und Macht - Fallstudie zur Ermöglichung dialogorientierten Managementhandelns…
von Ulrich Spandau Verlag: Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wisse…
2003. Gepflegter, sauberer Zustand. 1058687/2
Organisationslernen durch Wissensmanagement. - Betriebliche Bildung ; Bd. 9
Verlag: Frankfurt am Main ; Berlin ; Bern ; New York ; Pa…
1999. Broschiert 183 S. : graph. Darst. ; Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild lediglich ein Bibliotheksstempel im Buch; ordnungsgemäß entwidmet. Einige Anstreichungen im Text. Einbandkanten sind…
Organisationslernen und Wissensmanagement; - Hochschule St. Gallen, Diskussionsbeiträge Nr. 12;
von Jürgen Schüppel Verlag: Institut für Betriebswirtschaft
um 1995. Softcover-Großformat; 37 Seiten; Das hier angebotene Heft stammt aus einer teilaufgelösten wissenschaftlichen Bibliothek und trägt die entsprechenden Kennzeichnungen (Rückenschild, Instituts-Stempel...); Einband leicht staubschmutzig, ansonsten ordentlicher Erhaltungszustand.
Ökologisch motiviertes Organisationslernen
1997 Kartoniert, 316 Seiten, 235mm x 155mm x 18mm, Sprache(n): ger Die Arbeit entwickelt ein operationalisierbares Modell des ökologisch motivierten Organisationslernens und testet, inwieweit dieses Modell als Diagnoseinstrument zur Ermittlung der ökologisch motivierten Organisationslernfähigkei…
Organisationslernen im 21. Jahrhundert. - Festschrift für Harald Geißler.
von Heidsiek Verlag: verlag peter lang.
Bildung und Organisation: Band 23. 2010. 22cm, Hardcover/Pappeinband vii, 215 S. ill. - WIE NEU - unbenutzt, makellos. Realgewicht 380g. 238
Organisationslernen im interdisziplinären Dialog
von Harald Geißler Verlag: Deutscher Studienverlag
1998 fest gebunden 376 S. verlagsneu – Lernen wird für das Management nicht nur erwerbswirtschaftlicher, sondern auch staatlicher und karitativer Organisationen immer wichtiger. Damit ergeben sich für die Pädagogik neue Felder wissenschaftlicher Forschung und berufspraktischer Tätigkeit. Aber ni…
Organisationslernen im interdisziplinären Dialog.
von Harald Geißler Verlag: Weinheim, Deutscher Studien-Verl.,
1998. Hardcover 376 S. Ehem. Bibliotheksexemplar mit Signatur und Stempel. GUTER Zustand, ein paar Gebrauchsspuren. Ex-library with stamp and library-signature. GOOD condition, some traces of use. 9783892718239
Organisationslernen im interdisziplinären Dialog
von Harald Geißler Verlag: Deutscher Studien Verlag,
Gebundene Ausgabe 376 S. EAN: 9783892718239Das Buch könnte Gebrauchsspuren und Knicke aufweisen, ansonsten allgemein in gutem Zustand. Gegebenenfalls kann Namenseintrag tragen und das Titelbild oder die Auflage könnte abweichen. Kostenfreie Rücksendung. Die Rechnung mit ausgewiesener Mehrwertste…
Grundlagen des Organisationslernens.
von Harald Geißler Verlag: deutscher studien verlag, weinheim.
System und Organisation. Band 2. 2. A. 1995. 22cm, Hardcover/Pappeinband 309 S. - SEHR GUT - leichte Lagerspuren. 208
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