Personalmanagement für Führungskräfte - Elf zentrale Handlungsfelder
von Klaus Watzka Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH,
2014 2014. Gepflegter, sauberer Zustand. 25008678/2
- Sonderaktion: 10% Rabatt bis 11.06.2024
25,18 EUR
22,66 EUR
Zielbasiert vergüten - Konzeptentwicklung mit Entscheidungsbausteinen
von Klaus Watzka
2016 Kartoniert, 80 Seiten, 210mm x 148mm x 5mm, Sprache(n): ger Alle notwendigen Einzelentscheidungen für zielbasierteVergütungssystemePraxisorientiertes Bausteinmodell mit Darstellungvon GestaltungsalternativenKlare Benennung von Risiken zielbasierter VergütungsansätzeVermeidung von arbeitsrec…
14,99 EUR
Personalmanagement für Führungskräfte: Elf zentrale Handlungsfelder
von Klaus Watzka Verlag: Springer Gabler,
2014 2014. Taschenbuch, Größe: 16.8 x 1.1 x 24 cm 184 Seiten Seiten ohne Eintragungen oder Markierungen. Ein schonend gelesenes Exemplar. 607
10,00 EUR
Ziele formulieren - Erfolgsvoraussetzungen wirksamer Zielvereinbarungen
von Klaus Watzka
2016 Kartoniert, 72 Seiten, 210mm x 148mm x 5mm, Sprache(n): ger Alle Einflussfaktoren für wirksame Zielvereinbarungen in kompakter FormPragmatische und gleichzeitig theoriebasierte Handlungsempfehlungen für FührungskräfteKompetenz für das wichtigste Führungsinstrument in OrganisationenPsycholog…
14,99 EUR
Erfolgsfaktor Gewissenhaftigkeit von Mitarbeitern - Theoretische Grundlagen und praktische Managem…
von Klaus Watzka
2022 Kartoniert, 348 Seiten, 240mm x 168mm x 19mm, Sprache(n): ger Erstes deutschsprachiges betriebswirtschaftliches Fachbuch zu dieser ThematikPraxisrelevante Handlungsempfehlungen zur Rekrutierung, Entwicklung und Führung zuverlässiger MitarbeiterAnwendung von Erkenntnissen aus der Persönlichk…
34,99 EUR
Betriebliche Reintegration von Arbeitslosen: Probleme und Maßnahmen zur Problemreduzierung. (=Betri…
von Klaus Watzka Verlag: Lit Münster,
1989. Hardcover 460 S. Arbeitslosenpolitik Betriebswirtschaftslehre Vorderes Gelenk schadhaft. befriedigender Zustand Bibl-Ex. Einband abgeschabt ha1081811
49,00 EUR
Betriebliche Reintegration von Arbeitslosen: Probleme und Massnahmen zur Problemreduzierung
von Klaus Watzka Verlag: LIT,
1989. gebunden 464 S.
98,99 EUR
Zielvereinbarungen in Unternehmen - Grundlagen, Umsetzung, Rechtsfragen
von Klaus Watzka
2016 Kartoniert, 428 Seiten, 240mm x 168mm x 24mm, Sprache(n): ger Dieses Buch bietet eine kritische und verständliche Gesamtdarstellung zum Thema Zielvereinbarungssysteme. Der Autor zeigt sowohl die betriebswirtschaftlichen als auch die psychologischen und arbeitsrechtlichen Aspekte und bietet…
69,99 EUR
Personalmanagement für Führungskräfte - Elf zentrale Handlungsfelder
von Klaus Watzka
2014 Kartoniert, 184 Seiten, 240mm x 168mm x 11mm, Sprache(n): ger Unternehmen sind nur so gut wie ihre Mitarbeiter. Ob ein Unternehmen gute Mitarbeiter gewinnen, an sich binden und dauerhaft zu hoher Leistung motivieren kann, hängt entscheidend von der Qualität der betrieblichen Personalarbeit…
54,99 EUR
Beispielbild für diese ISBNAnfertigung und Präsentation von Seminar-, Bachelor- und Mastearbeiten : Klärungen, Tipps und Fehle…
von Klaus Watzka Verlag: Fachbibliothek-Verlag Büren,
2011. 21 x 15 4. erweiterte Auflage. 87 Seiten. OKart. Ordnungsgemäß aus einer Universitäts-Bibliothek ausgesondert (Stempel, Rückenschild). Guter Zustand.
6,00 EUR
- Autor
- Klaus Watzka
Speichern Sie Ihre Suche als Auftrag für einen späteren Zeitpunkt und lassen Sie sich bei neu eintreffenden Artikeln automatisch per E-Mail benachrichtigen (optional)!