Jugendgruppenorganisation. Ein Handbuch für Gruppenleiter und Mitglieder. rororo sachbuch 7752.
von Winfried Berner Verlag: Rowohlt Taschenbuch Verlag, Reinbek bei Hamburg 1…
670 S. Ebd. deutl. gebraucht; Papier gedunkelt; Ecken etwas aufgebogen; sonst innen ordentlich.
Beispielbild für diese ISBNChange! - 20 Fallstudien zu Sanierung, Turnaround, Prozessoptimierung, Reorganisation und Kulturve…
von Winfried Berner Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag
2015 Gebunden, 524 Seiten, 236mm x 161mm x 32mm, Sprache(n): ger Mit fünf neuen FallstudienWinfried Berner ist Diplom-Psychologe, Managementberater und Change Coach mit den Schwerpunkten Change Management, Kulturveränderung und Post-Merger-Integration. Seine Unternehmensberatung "Die Umsetzungsb…
54,95 EUR
Bleiben oder Gehen? - Ihre persönliche Erfolgsstrategie bei Fusionen, Übernahmen und Umstrukturier…
von Winfried Berner Verlag: Ueberreuter,
2001. 143 x 205 mm 220 Seiten Ehemaliges Bibliotheksexemplar m. Stempel u. Rückensignatur. Moderate Lager- und Gebrauchsspuren, vereinzelte kleine Anstreichungen / Marginalien möglich. Ein gutes Arbeitsexemplar. 9783706408134
4,00 EUR
Jugendgruppen organisieren. Ein Handbuch für Gruppenleiter und Mitglieder
von Winfried Berner Verlag: Reinbek, Germany: Rowohlt Taschenbuch Verlag GmbH…
1983 oktav. farb. orig.broschur sehr gutes exemplar. 657 S.; TB; Originalausgabe; Kanten leicht bestoßen; Rücken teilweise aufgehellt
3,30 EUR
Bleiben oder gehen? - Ihre persönliche Erfolgsstrategie bei Fusionen, Übernahmen und Umstrukturier…
von Winfried Berner Verlag: verlag ueberreuter wirtschaft.
EA 2001. 21cm, Hardcover/Pappeinband 245 S. - WIE NEU - unbenutzt, makellos. 208
Culture Change: Unternehmenskultur als Wettbewerbsvorteil (Systemisches Management) - Unternehmens…
von Winfried Berner Verlag: Schäffer-Poeschel,
1. Auflage 2012 2012. Gebundene Ausgabe, Maße: 16.1 cm x 3 cm x 23.6 cm 395 S. Eine Eintragung vorne, KEINE Markierungen oder Eintragungen im Text. Gebrauchtes Exemplar in sehr gutem Zustand. Je vergleichbarer Produkte und Dienstleistungen werden, desto mehr entscheidet die Unternehmenskultur über…
Culture Change: Unternehmenskultur als Wettbewerbsvorteil (Systemisches Management) - Unternehmens…
von Winfried Berner Verlag: Schäffer-Poeschel,
1. Auflage 2012 2012. Gebundene Ausgabe, Maße: 16.1 cm x 3 cm x 23.6 cm 395 S. Gebrauchtes Exemplar in sehr gutem Zustand. KEINE Eintragungen/Markierungen. Je vergleichbarer Produkte und Dienstleistungen werden, desto mehr entscheidet die Unternehmenskultur über den Markterfolg. Gleichzeitig zähle…
Beispielbild für diese ISBNBleiben oder Gehen?: Ihre persönliche Erfolgsstrategie bei Fusionen, Übernahmen und Umstrukturierun…
von Winfried Berner Verlag: Ueberreuter Wirtschaftsverlag
Taschenbuch 20.6 X 14.4 X 2.2 cm 220 S. EAN: 9783706408134Das Buch könnte Gebrauchsspuren und Knicke aufweisen, ansonsten allgemein in gutem Zustand. Gegebenenfalls kann Namenseintrag tragen und das Titelbild oder die Auflage könnte abweichen. Kostenfreie Rücksendung. Die Rechnung mit ausgewiese…
9,99 EUR
Bleiben oder Gehen?
von Winfried Berner Verlag: Ueberreuter Wirtschaftsverlag,
2001. 15*21 cm, Hardcover 245 Seiten 200424401
7,50 EUR
Bleiben oder Gehen?
von Winfried Berner Verlag: Ueberreuter Wirtschaft
Gebundene Ausgabe 21.2 X 14.9 X 2.2 cm 248 S. EAN: 9783832308131Das Buch könnte Gebrauchsspuren und Knicke aufweisen, ansonsten allgemein in gutem Zustand. Gegebenenfalls kann Namenseintrag tragen und das Titelbild oder die Auflage könnte abweichen. Kostenfreie Rücksendung. Die Rechnung mit ausg…
11,89 EUR
- Autor
- Winfried Berner
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