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Entgeltnachweis [Volltext]

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Entgeltnachweis
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Der elektronische Entgeltnachweis  - Ein Fall unzulässiger Vorratsdatenspeicherung?

Der elektronische Entgeltnachweis - Ein Fall unzulässiger Vorratsdatenspeicherung?

von Jenny Göritz

2015 Kartoniert, 96 Seiten, 210mm x 148mm x 8mm, Sprache(n): ger Masterarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich Jura - Öffentliches Recht / Staatsrecht / Grundrechte, Note: 1, 7, Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin, Sprache: Deutsch, Abstract: Inhaltsangabe / Gliederung Abkürzungen I E…

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Bestell-Nr.: A23487338
ISBN: 3656919607
Anbieter: MARZIES Buch- und Medienhandel, Schönwalde-Glien, Deutschland

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47,95 EUR

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Bearbeitung von Entgeltnachweisen für Beschäftigte, welche ALG II empfangen (Unterweisung Kaufmann / -frau für Bürokommunikation)

Bearbeitung von Entgeltnachweisen für Beschäftigte, welche ALG II empfangen (Unterweisung Kaufmann…

von Martin Pietsch

2013 Kartoniert, 16 Seiten, 297mm x 210mm x 2mm, Sprache(n): ger Unterweisung / Unterweisungsentwurf aus dem Jahr 2008 im Fachbereich AdA Kaufmännische Berufe / Verwaltung, Note: 3, Berufsakademie Sachsen - Glauchau (IHK Chemnitz), Veranstaltung: Ausbildereignungsprüfung, - Quellen im Literaturv…

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Bestell-Nr.: A21858193
ISBN: 3656487014
Anbieter: MARZIES Buch- und Medienhandel, Schönwalde-Glien, Deutschland

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14,99 EUR

zzgl. 1,50 EUR Verpackung & Versand
Die Entgeltabrechnung; Bd. 1. , Arbeitsrecht : Arbeitsverhältnis und Entgeltansprüche, Arbeitspapiere, gesetzliche und betriebliche Einflussgrössen, Arbeitsbefreiung mit und ohne Entgeltanspruch, Brutto- und Nettodienstermittlung, Entgeltnachweise, Fälligkeit und Auszahlung der Bezüge

Die Entgeltabrechnung; Bd. 1. , Arbeitsrecht : Arbeitsverhältnis und Entgeltansprüche, Arbeitspapie…

Verlag: Datakontext

1995. Broschiert 312 Seiten; Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich lediglich ein Bibliotheksstempel im Buch; ordnungsgemäß entwidmet.

gebraucht, gut
Bestell-Nr.: 1468554
ISBN: 3895770124
Anbieter: Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG, Koblenz, Deutschland

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Schnelleinstieg Lohn- und Gehaltsabrechnung: Der Leitfaden mit allen Änderungen 2010 für Ihr Lohnbüro von Claus-Jürgen ConradBeispielbild für diese ISBN

Schnelleinstieg Lohn- und Gehaltsabrechnung: Der Leitfaden mit allen Änderungen 2010 für Ihr Lohnbü…

von Claus-Jürgen Conrad Verlag: Haufe-Lexware

Auflage: 12 Auflage: 12 Softcover 482 S. 20,8 x 14,8 x 3 cm Zustand: gebraucht - sehr gut, Der systematische Leitfaden ist ein praktischer Helfer für die Lohn- und Gehaltsabrechnung. Mit zahlreichen Beispielen und über 45 Musterberechnungen sehen Sie auf Anhieb, worauf es ankommt. So rechnen Sie…

Bestell-Nr.: BN10588
ISBN: 3448101176
Anbieter: BUCHSERVICE / ANTIQUARIAT Lars-Lutzer *** LITERA…, Wahlstedt, Deutschland

86,90 EUR

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Formulargestaltung in SAP ERP HCM: Formulargestaltung mit dem HR-Formular-Workplace von A bis Z - eine praxis- und problemorientierte Darstellung (SAP PRESS) (Gebundene Ausgabe) von Stefan Kauf (Autor), Viktoria Papadopoulou (Autor) Formulargestaltung in SAP ERP HCM Entgeltnachweis Formular HR-Formular-Workplace Interactive forms Metanet Personalwirtschaft SAP ERP HCM SAP-ERP HCM SAP Smart Forms Zeitnachweis Netzwerke Betriebswirtschaft Management Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Wirtschaftslehre Betriebswirtschaftslehre HR Wirtschaft Mathematik Informatik Informationswissenschaften Dieses Buch zeigt Ihnen, wie Sie mit dem HR-Formular-Workplace Druckformulare anlegen und gestalten. Sie lernen zunächst die Datenbeschaffung kennen, bevor Sie in die Möglichkeiten des Form Builders eintauchen – sowohl für Smart Forms als auch für SAP Interactive Forms by Adobe. Anhand des Entgelt- und Zeitnachweises werden Ihnen dann die Anlage und das Customizing von Formularen praxisnah erläutert. Außerdem erfahren Sie, wie Sie Formulare durch BAdls erweitern, in SAP ERP HCM integrieren und welche Berechtigungsobjekte Ihnen zur Zugriffssteuerung zur Verfügung stehen. Aus dem Inhalt: - Funktionen des HR-Formular-Workplace - Gestaltung des Formularlayouts mit dem Form Builder - Entgeltnachweis – Anlage und Customizing - Zeitnachweis – Anlage und Customizing - Erweiterungen mit BAdIs - Integration in die Abrechnungs- und Zeitwirtschaftskomponenten von SAP ERP HCM - Berechtigungen (Berechtigungsobjekte) Stefan Kauf has been working for SAP Deutschland AG since 2001 and currently holds the position of Solution Sales Executive for SAP NetWeaver. Prior to joining SAP, he qualified for the upper grade of the civil service for a statutory corporation focusing on human resources management, application development, project management, and the management of an SAP Competence Center. His current scope of duties includes consul-tancy in different technology areas, such as archiving, SAP Records Management, form development, HCM application development, and project management. For this publi-cation, Stefan contributes knowledge about SAP Interactive Forms by Adobe and ensures that the contents described reflect the latest SAP developments. Viktoria Papadopoulou first worked for a consultancy in Greece after having completed her degree in information management (her thesis was about payroll in SAP R/3). Since April 2004, she has been working as a consultant and developer for SAP ERP HCM for the Projektkultur GmbH headquartered in Cologne. Being an SAP consultant, Viktoria deals with the contents of this publication on a daily basis. She is familiar with the associated problems and solution options and can thus present her knowledge focusing on the top-ics relevant for the readers. Inhalt: 1 Einleitung 9 2 Funktionen des HRFormularWorkplace 13 2. 1 Das SAP-Standard-MetaNet und sein Einsatz 14 2. 2 Erstellen eines Formulars 44 2. 3 Fazit 54 3 Gestaltung des Formularlayouts mit dem Form Builder 55 3. 1 Einsatz des Form Builders für Smart Forms 56 3. 2 Einsatz des Form Builders für SAP Interactive Forms 74 3. 3 Fazit 104 4 Entgeltnachweis -- Anlage und Customizing 107 4. 1 Anlegen des Formulars 107 4. 2 Das Customizing 118 4. 3 Fazit 145 5 Zeitnachweis -- Anlage und Customizing 147 5. 1 Anlegen des Formulars 147 5. 2 Das Customizing 152 5. 3 Fazit 173 6 Erweiterungen mit BAdIs 175 6. 1 Formulare automatisch nach einem Transport aktivieren (HRFORM_AFTER_TRANSP) 175 6. 2 Aufbereitung einer Business-Adresse (HRFORM_BUSINESS_ADRS) 177 6. 3 Erweiterungen für HR-Formulare (HRFORM_HRF02) 178 6. 4 Länderspezifischer Exit für Metadata (HRFORM_METADATA) 182 6. 5 Fazit 182 7 Integration in die Abrechnungs- und Zeitwirtschaftskomponenten von SAP ERP HCM 185 7. 1 Abrechnung 185 7. 2 Zeitwirtschaft 189 7. 3 Fazit 192 8 Berechtigungen (Berechtigungsobjekte) 193 8. 1 Berechtigungsobjekt P_HRF_INFO 193 8. 2 Berechtigungsobjekt P_HRF_META 194 8. 3 Pflege beider Berechtigungsobjekte 195 8. 4 Fazit 196 9 Ausblick 197 Anhang 203 A Abkürzungsverzeichnis 205 B SAP-Hinweise zum Formular-Workplace 207 C Formularvorlagen 209 D Quelltext zum Programm der Funktion XSKIF 211 E Quelltext des FunktionsbausteinsZ_HR_FORMS_READ_TIME_PERIODS 217 F Dokumentation relevanter Merkmale 219 F. 1 Name 219 F. 2 Name 220 G Namenskonventionen im Zeitnachweisformular 221 H Weiterführende Hinweise 223 H. 1 Weiterführende Literatur 223 H. 2 SAP-Schulungen in Deutschland 223 H. 3 Webseiten 223 I Die Autoren 225 Reihe/Serie SAP PRESS Sprache deutsch Maße 240 x 168 mm Einbandart gebunden Mathematik Informatik Informationswissenschaften Netzwerke Wirtschaft Betriebswirtschaft Management Entgeltnachweis Formular Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Wirtschaftslehre Betriebswirtschaftslehre HR HR-Formular-Workplace Interactive forms Metanet Personalwirtschaft SAP ERP HCM SAP-ERP HCM SAP Smart Forms Smart Forms Zeitnachweis ISBN-10 3-8362-1220-X / 383621220X ISBN-13 978-3-8362-1220-5 / 9783836212205 Formulargestaltung in SAP ERP HCM: Formulargestaltung mit dem HR-Formular-Workplace von A bis Z - eine praxis- und problemorientierte Darstellung (SAP PRESS) (Gebundene Ausgabe) von Stefan Kauf (Autor), Viktoria Papadopoulou (Autor) Formulargestaltung in SAP ERP HCMBeispielbild für diese ISBN

Formulargestaltung in SAP ERP HCM: Formulargestaltung mit dem HR-Formular-Workplace von A bis Z - e…

von Stefan Kauf Verlag: SAP PRESS

2009 2009 Hardcover 231 S. 24,4 x 17,4 x 2 cm Zustand: gebraucht - sehr gut, Dieses Buch zeigt Ihnen, wie Sie mit dem HR-Formular-Workplace Druckformulare anlegen und gestalten. Sie lernen zunächst die Datenbeschaffung kennen, bevor Sie in die Möglichkeiten des Form Builders eintauchen – sowohl f…

Bestell-Nr.: BN30068
ISBN: 383621220X
Anbieter: BUCHSERVICE / ANTIQUARIAT Lars-Lutzer *** LITERA…, Wahlstedt, Deutschland

325,99 EUR

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Praxishandbuch SAP-Personalwirtschaft: SAP ERP HCM effizient und sicher anwenden SAP PRESS Informatik SAP Wirtschaft Betriebswirt Management Personalwesen Informatik EDV Datenkommunikation Netzwerke Wirtschaft Betriebswirtschaft Wirtschaft Betriebswirtschaft BWL HR Organisationsmanagement Personalabrechnung Personaladministration Personalwirtschaft Reisemanagement SAP ERP HCM Schulung Self-Service Zeitwirtschaft Edinger, Jörg; Marxsen, Anja Renneberg, Klaus-PeterBeispielbild für diese ISBN

Praxishandbuch SAP-Personalwirtschaft: SAP ERP HCM effizient und sicher anwenden SAP PRESS Informat…

von Jörg Edinger Verlag: Galileo Press GmbH SAP Press

2009 | 2., aktualis. u. erw. Aufl. 2009 Hardcover 565 S. 240 x 168 mm Zustand: gebraucht - sehr gut, Die zweite Auflage unseres Bestsellers, aktuell zu SAP ERP HCM 6.0. Alle für Sie wichtigen Themengebiete des SAP-Systems werden schrittweise, detailliert und leicht verständlich erläutert. Viele a…

gebraucht, sehr gut
Bestell-Nr.: BN40953
ISBN: 3836213125
Anbieter: BUCHSERVICE / ANTIQUARIAT Lars-Lutzer *** LITERA…, Wahlstedt, Deutschland

62,99 EUR

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Personalabrechnung mit SAP (SAP PRESS) [Gebundene Ausgabe] Jörg Edinger (Autor), Richard Haßmann (Autor), Gerold Heitz (Autor) SAP ERP 6. 0 SAP ERP HCM SAP-ERP HCM HR Human Resources Personalabrechnung Personalwirtschaft Betriebswirtschaftslehre Informatik EDV Datenkommunikation Netzwerke Wirtschaftsinformatik Dieses Buch unterstützt Sie bei der korrekten und effizienten Personalabrechnung mit SAP ERP HCM. Sie lernen zunächst ausführlich und detailliert den Ablauf der Abrechnung sowie das Abrechnungsschema D000 kennen: von der Bruttofindung über die Nettoberechnung bis zum Abschluss. Anschließend führt Sie das Buch kompetent durch die Folgeaktivitäten, macht Sie mit dem entscheidenden Customizing vertraut und zeigt Ihnen Sondersituationen und wie Sie sie bewältigen. Detailliert lernen Sie auch spezielle Themen der deutschen Personalabrechnung kennen, wie z. B. Altersvermögensgesetz und Betriebliche Altersversorgung, Mutterschaftsgeldzuschuss, Altersteilzeit und Pfändungen. Abschließend erfahren Sie alles über die Customizing-Werkzeuge, mit denen Sie die Personalabrechnung an sich ändernde gesetzliche, tarifliche und betriebliche Rahmenbedingungen anpassen können. Geschrieben aus der Praxis für die Praxis, bietet Ihnen dieses Buch fundiertes Wissen sowohl für die Erstimplementierung als auch die tägliche Nutzung und Pflege des installierten Systems. Jörg Edinger arbeitet seit 2002 bei der iProCon GmbH (www. iprocon. de) und ist seit 2009 Geschäftsführer. Er betreut Kunden im Bereich SAP ERP HCM mit Schwerpunkten in Entgeltabrechnung, Altersversorgung, Personalcontrolling (einschließlich Business Intelligence), Personalkostenplanung und SAP NetWeaver Portal. Darüber hinaus betreut er Unternehmen in der Gestaltung des Personalcontrollings auch außerhalb des SAP-Systems. Zuvor war er als Controller bei der Barmer Ersatzkasse tätig. Er verfügt über langjährige Praxiserfahrung in nahezu allen Modulen des HCM-Systems. Aus dem Inhalt: - Der Personalabrechnungsprozess in SAP ERP HCM - Vom Brutto zum Netto: ein Überblick über das Schema D000 - Folgeaktivitäten: Sozialversicherung, Steuer, DEÜV, u. v. m - Lohnartenauswertungen in SAP ERP HCM und SAP NetWeaver BI - Spezielle Themen der deutschen Personalabrechnung: Altersteilzeit, AVMG und BAV, Pfändungen, Mutterschaftsgeldzuschuss u. v. m. - Customizing-Werkzeuge: Schemen- und Regeleditor, Merkmale, Formulare u. v. m. - Anhang: Wartung der Personalabrechnung, IKS, Funktionen, Operationen, Merkmale, Übersicht über Musterlohnarten Inhaltsverzeichnis: Einleitung 19 1 Ablauf und Steuerung der Personalabrechnung in SAP ERP HCM 27 1. 1 Prozess der Personalabrechnung 27 1. 2 Abrechnungstreiber RPCALCD0 29 1. 3 Personalabrechnungskreis 30 1. 4 Abrechnungsperiode 32 1. 5 Abrechnungsmenü 32 1. 6 Simulation 33 1. 7 Echtabrechnung 38 1. 8 Steuerung der Abrechnung mit der HRProzess-Workbench 52 1. 9 Fazit 57 2 Infotypen der Personalabrechnung 59 2. 1 Erforderliche Infotypen des Personalstamms 60 2. 2 Weitere Infotypen der Personalabrechnung 79 2. 3 Rückrechnungsanstoß 95 2. 4 Zeitbindung 96 2. 5 Kundeneigene Infotypen 96 2. 6 Fazit 100 3 Bruttofindung 103 3. 1 Grundlagen 103 3. 2 Initialisierung 106 3. 3 Einlesen der Grunddaten 107 3. 4 Fiktivläufe 108 3. 5 Einlesen des letzten Abrechnungsergebnisses 117 3. 6 Integration der Reiseabrechnung 118 3. 7 Integration der Zeitwirtschaft 118 3. 8 Bildung von Bewertungsgrundlagen 125 3. 9 Bewertung von Lohnarten 127 3. 10 Durchschnitte 128 3. 11 Leistungslohn 132 3. 12 Verarbeitung weiterer Be-/Abzüge 135 3. 13 Aliquotierung 136 3. 14 Abstellung 137 3. 15 Fazit 138 4 Nettoberechnung 139 4. 1 Steuerberechnung 139 4. 2 Hochrechnung von Nettozusagen 158 4. 3 Fazit 186 5 Abschluss der Abrechnung 187 5. 1 Rückrechnung 187 5. 2 Endeverarbeitung 191 5. 3 Aufbau des Abrechnungsergebnisses 193 5. 4 Fazit 195 6 Monatliche Folgeaktivitäten 199 6. 1 Entgeltnachweis 200 6. 2 Überweisung 211 6. 3 Sozialversicherung 226 6. 4 DEÜV 235 6. 5 Elektronischer Datenaustausch mit der Finanzverwaltung (Lohnsteueranmeldung und bescheinigung) 248 6. 6 Buchung ins Rechnungswesen 265 6. 7 Berufsständische Versorgung 277 6. 8 Fazit 281 7 Sonstige Folgeaktivitäten 283 7. 1 Der B2A-Manager 283 7. 2 Bescheinigungswesen 291 8 Reporting 303 8. 1 Lohnkonto 303 8. 2 Lohnjournal 305 8. 3 Lohnarten-Reporter 306 8. 4 Lohnartenauswertungen mit SAP NetWeaver BW 309 8. 5 Fazit 312 9 Vermögensbildung 315 9. 1 Infotyp 0010 (Vermögensbildung) 315 9. 2 Customizing 318 9. 3 Verarbeitung im Abrechnungsschema 319 9. 4 Fazit 321 10 Altersversorgung 323 10. 1 Allgemeines 323 10. 2 Infotyp 0699 (Altersvermögensgesetz) 326 10. 3 Komponente »Betriebliche Altersversorgung« (BAV) 333 10. 4 Fazit 344 11 Pfändungen 345 11. 1 Gewöhnliche Pfändung 345 11. 2 Bevorrechtigte Pfändung 367 11. 3 Vorpfändung (vorläufiges Zahlungsverbot) 370 11. 4 Abtretung 373 11. 5 Weitere Themen 373 11. 6 Fazit 383 12 Altersteilzeit 385 12. 1 Allgemeines 385 12. 2 Datenpflege und Personalabrechnung 387 12. 3 Customizing 391 12. 4 Fazit 398 13 Wertguthabenführung 399 13. 1 Allgemeines 399 13. 2 Stammdaten und Reporting 401 13. 3 Customizing 405 13. 4 Fazit 408 14 Zuschuss zum Mutterschaftsgeld 409 14. 1 Allgemeines 409 14. 2 Stammdaten und Ablauf in der Personalabrechnung 410 14. 3 Customizing 415 14. 4 Fazit 417 15 Zuschuss zum Krankengeld 419 15. 1 Allgemeines 419 15. 2 Stammdaten und Ablauf in der Personalabrechnung 420 15. 3 Customizing 425 15. 4 Fazit 428 16 Besonderheiten des §23c Sozialgesetzbuch IV (SGB IV) 429 16. 1 Allgemeines 429 16. 2 Stammdaten und Ablauf in der Personalabrechnung 433 16. 3 Customizing 434 16. 4 Fazit 440 17 Kurzarbeitergeld 441 17. 1 Ablauf in SAP ERP HCM 441 17. 2 Customizing 446 17. 3 Verarbeitung von KUG in der Abrechnung 449 17. 4 Fazit 449 18 Darlehen 451 18. 1 Stammdaten zum Mitarbeiterdarlehen 451 18. 2 Ablauf in der Personalabrechnung 454 18. 3 Auswertungen zum Darlehen 455 18. 4 Customizing 456 18. 5 Fazit 457 19 Lohnarten in SAP ERP HCM 461 19. 1 Verwendung von Lohnarten 461 19. 2 Struktur einer Lohnart 462 19. 3 Gruppierungen zur Steuerung von Lohnarten 463 19. 4 Lohnarteneigenschaften 465 19. 5 Steuerung der Lohnartenerfassung 477 19. 6 Buchungseigenschaften einer Lohnart 479 19. 7 Lohnartensplit 480 19. 8 Kopieren von Lohnarten 481 19. 9 Reports zur Kontrolle der Lohnarteneigenschaften 483 19. 10 Fazit 484 20 Customizing des Abrechnungsschemas 485 20. 1 Aufbau des Personalrechenschemas 486 20. 2 Bestandteile eines Personalrechenschemas 487 20. 3 Modifikationskonzept 490 20. 4 Funktionen des Editors für Personalrechenschemen 491 20. 5 Pflege des Quelltextes von Personalrechenschemen 494 20. 6 Personalrechenregeln 500 20. 7 Anzeige eines Schemas mit dem Report RPDASC00 513 20. 8 Entwicklung von eigenen Funktionen und Operationen 514 20. 9 Fazit 517 21 Sonstiges Customizing 519 21. 1 Merkmale in der Personalabrechnung 519 21. 2 Formulare 528 21. 3 Fazit 546 22 Wartung in SAP ERP HCM 547 22. 1 Systemarchitektur 547 22. 2 Vorbereitungen 548 22. 3 Einspielen der Support Packages 552 22. 4 Nacharbeiten nach dem Einspielen des Support Packages 553 22. 5 Qualitätssicherung 557 22. 6 Musterprojektplan 558 22. 7 Fazit 560 A Wichtige Funktionen 563 B Wichtige Operationen 569 C Wichtige Merkmale 575 D Literaturempfehlungen 581 E Die Autoren 583 Richard Haßmann ist Geschäftsführer der Hassmann-Consulting GmbH (www. hcons. de), einem auf SAP ERP HCM spezialisierten Beratungsunternehmen des AdManus-Netzwerks. Richard Haßmann verfügt über 18 Jahre Erfahrung im Bereich Personalabrechnung mit SAP ERP HCM. Neben der deutschen Personalabrechnung kennt er auch die Länderversionen für Österreich, Portugal und Zypern. Richard Haßmann hat über die Personalabrechnung hinaus Projekterfahrung in allen Modulen von SAP ERP HCM und hat in nationalen und internationalen Projekten verschiedenste Anforderungen realisiert. Gerold Heitz ist selbstständiger Trainer und Berater für SAP ERP HCM und seit 1986 im Bereich Personalwirtschaft tätig. Er verfügt seit seiner Tätigkeit in verantwortlicher Position für die Lohn- und Gehaltsabrechnung eines Industrieunternehmens und als Referent für Fachseminare über tiefgreifende Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht. Seit 1995 ist Gerold Heitz im Bereich SAP R/3 HR/SAP ERP HCM tätig. Bis zu seiner Selbstständigkeit war er als Abteilungsleiter für Aus- und Weiterbildung/Training in einer auf SAP ERP HCM spezialisierten namhaften Unternehmensberatung für Personalwirtschaft beschäftigt. Personalabrechnung mit SAP (SAP PRESS) [Gebundene Ausgabe] Jörg Edinger (Autor), Richard Haßmann (Autor), Gerold Heitz (Autor) Reihe/Serie SAP PRESS Sprache deutsch Maße 240 x 168 mm Einbandart gebunden Mathematik I nformatiker Informatik Netzwerke Informatik SAP Abrechnungsschema D000 Entgeltabrechnung Folgeaktivitäten Informatik EDV Datenkommunikation Netzwerke Wirtschaftsinformatik Betriebswirtschaft Wirtschaft BWL HR Betriebswirtschaftslehre Human Resources Personalabrechnung Personalwirtschaft SAP ERP 6. 0 SAP ERP HCM SAP-ERP HCM SAP PRESS ISBN-10 3-8362-1154-8 / 3836211548 ISBN-13 978-3-8362-1154-3 / 9783836211543

Personalabrechnung mit SAP (SAP PRESS) [Gebundene Ausgabe] Jörg Edinger (Autor), Richard Haßmann (A…

von Jörg Edinger Verlag: SAP PRESS

2009 2009 Hardcover 595 S. 24,6 x 17,8 x 3,6 cm Zustand: gebraucht - sehr gut, Dieses Buch unterstützt Sie bei der korrekten und effizienten Personalabrechnung mit SAP ERP HCM. Sie lernen zunächst ausführlich und detailliert den Ablauf der Abrechnung sowie das Abrechnungsschema D000 kennen: von d…

gebraucht, sehr gut
Bestell-Nr.: BN29416
ISBN: 3836211548
Anbieter: BUCHSERVICE / ANTIQUARIAT Lars-Lutzer *** LITERA…, Wahlstedt, Deutschland

89,99 EUR

zzgl. 6,99 EUR Verpackung & Versand
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